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Faites vivre et concrétiser votre charte éthique avec un réseau dynamique et structuré Les dynamiques mises en place autour de plans d’actions éthiques ou de charte éthique nécessite une implication des collaborateurs. Le réseau d’ambassadeurs répond bien à cet enjeu : bien animé et bien cadré, ils sont garants d’une application locales des principes éthiques définis et permettent une remontée d’informations importantes à prendre en compte.

OBJECTIFS

• Comprendre ce qu’est l’éthique et savoir en parler simplement
• Être clair sur les différentes entité de la gouvernance de la démarche éthique
• Impliquer ses collaborateur dans la mise en place de plans d’actions concernant les principes éthiques
• Découvrir des outils d’animation innovants pour un réseau d’ambassadeurs dynamique

PROGRAMME

1. Comprendre les enjeux d’un réseau d’ambassadeurs d’une charte éthique
   • Appréhender les grands principes de l’éthique et les véhiculer au sein du réseau d’ambassadeur
   • Faire prendre conscience des opportunités et menaces liées à l’éthique dans les organisations
   • Identifier les instances actuelles impliquées dans l’application des principes éthique et de la déontologie
2. Définir les modalités de fonctionnement du réseau d’ambassadeurs 
   • Fixer le cadre nécessaire à un bon fonctionnement du réseau d’ambassadeur
   • Clarifier les attendus et les interactions avec les autres instances et le.a référent.e éthique
   • Structurer les échanges et les rencontres du réseau
3. Animer et maintenir la dynamique d’un réseau
   • Expérimenter des processus d’intelligence collective
   • Identifier les différents rôles nécessaire au sein d’un réseau
   • Piloter les indicateurs de bons fonctionnement d’un réseau