> Niveau d’entrée :
• Sans niveau spécifique
> Type de prérequis :
• Sans pré-requis spécifique
Objectif général : professionnalisation
Objectifs et Programme
- Comprendre les mécanismes cognitifs à l’œuvre dans la prise de décision
- Comprendre ce qu’est un Nudge à travers les illustrations de la vie quotidienne
- S’outiller pour déployer les nudges verts au niveau opérationnel
- Construire ses Nudges verts grâce à un processus d’intelligence collective pour embarquer les parties prenantes
- DECOUVRIR L’ECONOMIE COMPORTEMENTALE, LES BIAIS ET LES MODES MENTAUX
- L’économie comportementale : une science nouvelle qui contredit notre rationalité
- Les deux modes mentaux qui conditionnent nos comportements
- Les biais cognitifs responsables de notre inaction
- COMPRENDRE LES NUDGES ET LEUR IMPACT
- Les fondamentaux de l’approche Nudges et leur déontologie d’utilisation
- Illustrations de Nudges utilisés dans la société et sur l’aspect environnemental
- COMPRENDRE LES DYNAMIQUES A L’OEUVRE CHEZ L’INDIVIDU ET LE GROUPE DANS L’ACCOMPAGNEMENT AU CHANGEMENT
- Illustration de la courbe du deuil pour comprendre les différentes étapes de l’appropriation d’un changement
- Comprendre les mécaniques du changement d’habitudes chez l’individu
- Comprendre les différents éléments de la sociodynamique de Fauvet pour mobiliser justement ses parties prenantes
- CONSTRUIRE SON PLAN D’ACTION NUDGES
- Identification de sujets sur lesquels l’équipe souhaite encourager un changement de comportement
- Identification du comportement à faire évoluer pour la personne/le groupe
- Travail sur le questionnement d’approfondissement du changement de comportement souhaité
- Travail sur les gestes mentaux à faire évoluer
- Test des nudges en sous groupes puis amélioration
- ACTIVER LA MOBILISATION DES PARTIES PRENANTES
- Prototype de nudge et travail des leviers de mobilisations
- Synthèse
Résultats attendus
- Connaître ce qu’est un Nudge
- Déployer un plan d’action comprenant les Nudges
- Comprendre les phases clés de la conduite du changement
Organisation pédagogique
> Modalité d'enseignement :
• formation en présentiel
Source : Cariforef des Pays de la Loire -
195788 - Code établissement : 55127
