> Niveau d’entrée :
• Sans niveau spécifique
> Type de prérequis :
• Sans pré-requis spécifique
Objectif général : professionnalisation
Objectifs et Programme
- Comprendre le concept de résilience organisationnelle.
- Identifier les facteurs clés de la résilience en entreprise.
- Apprendre à développer et renforcer la résilience au sein de l’équipe et de l’organisation.
- Acquérir des outils pratiques pour gérer le stress et les crises.
- Comprendre la résilience organisationnelle
- Définition et importance de la résilience en entreprise
- Les piliers de la résilience organisationnelle
-
Identifier et Évaluer les Risques
- Identification des risques et des vulnérabilités
- Évaluation de l’impact des crises potentielles
- Mise en place de plans de continuité d’activité
-
Développer une Culture de Résilience
- Encourager l’adaptabilité et l’innovation
- Renforcer la communication et la collaboration
- Formation et développement des compétences
-
Outils et Techniques pour Renforcer la Résilience
- Techniques de gestion du stress
- Stratégies de gestion de crise
- Utilisation des technologies et des outils digitaux
Résultats attendus
- Comprendre la notion de Gap analysis et comment la réaliser
- Savoir déterminer des indicateurs pertinents
- Apprendre à fixer des objectifs SMARTS
Organisation pédagogique
> Modalité d'enseignement :
• formation mixte
Source : Cariforef des Pays de la Loire -
226441 - Code établissement : 55127
