Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

• Organiser une veille juridique dans un secteur de responsabilité donné
• Identifier, sélectionner et analyser diverses ressources spécialisées, y compris internationales et européennes, pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
• Rédiger des notes et des textes juridiques à caractère réglementaire ou individuel
• Prévenir et gérer les litiges
• Suivre les différentes phases des procédures administratives et contentieuses
• Gérer le contentieux et le précontentieux
• Assurer le cas échéant la gestion des instances d’une administration publique
• Mettre en œuvre les aspects méthodologiques et pratiques de la gestion de projet dans le contexte d’une administration publique
• Conduire une analyse prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes dans le respect des évolutions de la réglementation
• Contrôler la réalisation des actions menées et émettre des préconisations
• Éclairer et légitimer une action ou une décision
• Coordonner des équipes ou des services
• Mener des actions de communication
• Concevoir et mettre en œuvre des documents d'aide à la décision pour des opérateurs publics nationaux, européens ou internationaux
• Contribuer à la définition des indicateurs et assurer leur suivi
• Contribuer à l’élaboration des tableaux de bord et assurer leur suivi
• Rédiger des rapports, synthèse et comptes rendus
• Établir des échéanciers et bilans d’étapes
• Utiliser des outils de suivi et d’analyse quantitatifs et qualitatifs

Compétences visées

• Excellente connaissance, à la fois théorique et pratique, des différentes matières de droit public enseignées dans le M2.
• Compétences pour traiter seul un dossier contentieux ou pratique dans la spécialité : analyse des difficultés juridiques, commande publique, proposition de solutions et/ou de montages juridiques.
• Maîtrise des aspects contentieux du droit public.

Et après

Fonction publique, par concours ou sous statut contractuel :

• directeur des affaires générales, secrétaire de mairie, assistant de direction,
• assistant administratif, agent de gestion administrative, conseiller juridique,
• responsable des marchés et des achats, gestionnaire des marchés,
• directeur des ressources humaines, chargé de la gestion administrative du personnel,
• enseignant-chercheur (maître de conférences, agrégé des Facultés de droit), sous réserve de poursuite d’études et d’obtention du concours
• magistrat (conseiller de tribunal administratif et de cour administrative d’appel), sous réserve d’obtention du concours

Secteur para-public et privé :

• conseiller juridique (entreprises, groupements d’intérêt public, secteur associatif...),
• avocat (sous réserve de poursuite d’études et de l’obtention du CAPA),
• consultant.