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Manager à distance et en télétravail (à distance)

Nicomak

1 session
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée

Bloc de compétences

1 sessions
Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024

Saint-Nazaire
Formation adulte
Non spécifiée
1 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée

1 sessions

Session n° 1

01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée

Descriptif de la formation

Savoir manager à l'ère du numérique
  1. COMPRENDRE L’IMPACT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES SUR LE TRAVAIL A DISTANCE
    • Le flux d’information est continu
    • Le lien manager-managé est étiré
    • Le relationnel ne se fait pas au cagé
    • Le Droit à la déconnexion est un nouvel enjeu managérial
  2. IDENTIFIER LES RISQUES ET PROTEGER
    • Comprendre les enjeux et nuisances de certains outils numériques
    • Co-construire une matrie de risques pour le travail à distance, en horaire décalé et en télétravail
    • Protéger ses équipes
    • Se protéger en tant que manager
  3. RETROUVER LE POSITIF DU MANAGEMENT A DISTANCE
    • Mettre en avant les atouts du management à distance pour son équipe
    • Inclure, y compris ceux qui sont loin
    • Contrôler dans une juste mesure
    • Recadrer en cas de dérive, au bon endroit, au bon moment
    • Créer des temps d’échanges
    • Valider régulièrement le fonctionnement et les rituels en place
(Toutes nos formations peuvent avoir lieu partout en France selon vos besoins et vos disponibilités)

Manager à distance et en télétravail

Savoir manager à l'ère du numérique

  1. COMPRENDRE L’IMPACT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES SUR LE TRAVAIL A DISTANCE
    • Le flux d’information est continu
    • Le lien manager-managé est étiré
    • Le relationnel ne se fait pas au cagé
    • Le Droit à la déconnexion est un nouvel enjeu managérial
  2. IDENTIFIER LES RISQUES ET PROTEGER
    • Comprendre les enjeux et nuisances de certains outils numériques
    • Co-construire une matrie de risques pour le travail à distance, en horaire décalé et en télétravail
    • Protéger ses équipes
    • Se protéger en tant que manager
  3. RETROUVER LE POSITIF DU MANAGEMENT A DISTANCE
    • Mettre en avant les atouts du management à distance pour son équipe
    • Inclure, y compris ceux qui sont loin
    • Contrôler dans une juste mesure
    • Recadrer en cas de dérive, au bon endroit, au bon moment
    • Créer des temps d’échanges
    • Valider régulièrement le fonctionnement et les rituels en place
(Toutes nos formations peuvent avoir lieu partout en France selon vos besoins et vos disponibilités)

Nicomak

25 rue de l'Étoile du Matin
44600 Saint-Nazaire

04-79-75-76-29

Inscription possible toute l'année

  • en centre : 7 heures
  • temps plein
  • cours de jour

  • Formation adulte

Lieu de la formation

Nicomak
25 rue de l'Étoile du Matin 44600 Saint-Nazaire
04-79-75-76-29
boniface@nicomak.eu

Financements possibles

  • Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

  • Pré-requis

    > Niveau d’entrée :
    • Sans niveau spécifique
    > Type de prérequis :
    • Sans pré-requis spécifique
  • Objectif général : professionnalisation

  • Objectifs et Programme

    Savoir manager à l'ère du numérique

    1. COMPRENDRE L’IMPACT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES SUR LE TRAVAIL A DISTANCE
      • Le flux d’information est continu
      • Le lien manager-managé est étiré
      • Le relationnel ne se fait pas au cagé
      • Le Droit à la déconnexion est un nouvel enjeu managérial
    2. IDENTIFIER LES RISQUES ET PROTEGER
      • Comprendre les enjeux et nuisances de certains outils numériques
      • Co-construire une matrie de risques pour le travail à distance, en horaire décalé et en télétravail
      • Protéger ses équipes
      • Se protéger en tant que manager
    3. RETROUVER LE POSITIF DU MANAGEMENT A DISTANCE
      • Mettre en avant les atouts du management à distance pour son équipe
      • Inclure, y compris ceux qui sont loin
      • Contrôler dans une juste mesure
      • Recadrer en cas de dérive, au bon endroit, au bon moment
      • Créer des temps d’échanges
      • Valider régulièrement le fonctionnement et les rituels en place
    (Toutes nos formations peuvent avoir lieu partout en France selon vos besoins et vos disponibilités)

  • Résultats attendus

    • Gagner en sérénité côté manager et managé
    • Trouver de nouveaux rituels de management
    • Suivre sans créer de sensations de « flicage »
    • Augmenter l’interactivité

  • Organisation pédagogique

    > Modalité d'enseignement :
    • formation en présentiel
    > Modalité pédagogique :
    • formation à distance
    • en établissement de formation
    > Périodes de formations :
    • cours de jour
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 195710 - Code établissement : 55127

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

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