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fleche

Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

Utiliser les nudges verts pour transformer les pratiques

Nicomak

1 session
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée

Bloc de compétences

1 sessions
Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Saint-Nazaire
Formation adulte
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Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
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Session n° 1
01/01/2024 au 31/12/2024
Formation adulte
Saint-Nazaire
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Mon plus formation

  • Formation interactive et pragmatique
  • Construction de son plan d’actions Nudges

Descriptif de la formation

  • Comprendre les mécanismes cognitifs à l’œuvre dans la prise de décision
  • Comprendre ce qu’est un Nudge à travers les illustrations de la vie quotidienne
  • S’outiller pour déployer les nudges verts au niveau opérationnel
  • Construire ses Nudges verts grâce à un processus d’intelligence collective pour embarquer les parties prenantes

Utiliser les nudges verts pour transformer les pratiques

  • Comprendre les mécanismes cognitifs à l’œuvre dans la prise de décision
  • Comprendre ce qu’est un Nudge à travers les illustrations de la vie quotidienne
  • S’outiller pour déployer les nudges verts au niveau opérationnel
  • Construire ses Nudges verts grâce à un processus d’intelligence collective pour embarquer les parties prenantes

Nicomak

25 rue de l'Étoile du Matin
44600 Saint-Nazaire

04-79-75-76-29

boniface@nicomak.eu

Site web

Toutes les formations de cet organisme
Inscription possible toute l'année
  • en centre : 7 heures
  • temps plein
  • cours de jour
  • Formation adulte
La session sur le site de l'organisme

Lieu de la formation

Nicomak
25 rue de l'Étoile du Matin 44600 Saint-Nazaire
04-79-75-76-29
boniface@nicomak.eu

Financements possibles

  • Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

  • Pré-requis
    > Niveau d’entrée :
    • Sans niveau spécifique
    > Type de prérequis :
    • Sans pré-requis spécifique

  • Objectif général : professionnalisation

  • Objectifs et Programme

    • Comprendre les mécanismes cognitifs à l’œuvre dans la prise de décision
    • Comprendre ce qu’est un Nudge à travers les illustrations de la vie quotidienne
    • S’outiller pour déployer les nudges verts au niveau opérationnel
    • Construire ses Nudges verts grâce à un processus d’intelligence collective pour embarquer les parties prenantes
    1. DECOUVRIR L’ECONOMIE COMPORTEMENTALE, LES BIAIS ET LES MODES MENTAUX
        
      • L’économie comportementale : une science nouvelle qui contredit notre rationalité
      • Les deux modes mentaux qui conditionnent nos comportements
      • Les biais cognitifs responsables de notre inaction
    2. COMPRENDRE LES NUDGES ET LEUR IMPACT
        
      • Les fondamentaux de l’approche Nudges et leur déontologie d’utilisation
      • Illustrations de Nudges utilisés dans la société et sur l’aspect environnemental
    3. COMPRENDRE LES DYNAMIQUES A L’OEUVRE CHEZ L’INDIVIDU ET LE GROUPE DANS L’ACCOMPAGNEMENT AU CHANGEMENT 
      • Illustration de la courbe du deuil pour comprendre les différentes étapes de l’appropriation d’un changement
      • Comprendre les mécaniques du changement d’habitudes chez l’individu
      • Comprendre les différents éléments de la sociodynamique de Fauvet pour mobiliser justement ses parties prenantes
    4. CONSTRUIRE SON PLAN D’ACTION NUDGES
      • Identification de sujets sur lesquels l’équipe souhaite encourager un changement de comportement
      • Identification du comportement à faire évoluer pour la personne/le groupe
        • Travail sur le questionnement d’approfondissement du changement de comportement souhaité
        • Travail sur les gestes mentaux à faire évoluer
      • Test des nudges en sous groupes puis amélioration
    5. ACTIVER LA MOBILISATION DES PARTIES PRENANTES
      • Prototype de nudge et travail des leviers de mobilisations
      • Synthèse

  • Résultats attendus

    • Connaître ce qu’est un Nudge
    • Déployer un plan d’action comprenant les Nudges
    • Comprendre les phases clés de la conduite du changement

  • Organisation pédagogique
    > Modalité d'enseignement :
    • formation en présentiel
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 195788 - Code établissement : 55127

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

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