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UN CONSEILLER
Cet indicateur est construit sur la base d’une technique (scoring) permettant d’affecter un score d’embauche potentiel à un domaine de métier recherché. Pour le calculer, plusieurs données ont été utilisées, en particulier celles du marché du travail (offres et demandes d’emploi, tensions au recrutement, projets de recrutement, difficultés au recrutement) et de l’emploi (déclarations préalables à l’embauche). Le score obtenu traduit une probabilité que le métier recherché soit plus ou moins porteur d’embauches.
Un indicateur utile et robuste ! Oui, mais comme tout indicateur, il peut être intéressant ici de regarder ce qui peut se cacher derrière les étoiles !
Chargé de clientèle bancaire, conseiller en crédit immobilier ou produits d'épargne, courtier en prêts immobiliers…autant d'appelations différentes pour des métiers qui assurent le conseil, la promotion et la vente des produits et services financiers de son établissement, auprès d'une clientèle de particuliers, de professionnels et d'entreprises, selon la réglementation bancaire. Ils peuvent réaliser des analyses de marché d'entreprises, accorder ou refuser des demandes de prêts et aussi proposer des produits d'assurances. Ces métiers s'exercent au sein d'agences bancaires, de bureaux de poste, d'organismes de crédits, de plates-formes téléphoniques en contact avec les clients et peut impliquer des déplacements.
38 %
62 %
38 ans
Âge médian
7 %
Jeunes
22 %
Seniors
2880 €
Salaire net moyen confirmé
2476 €
Salaire net moyen débutant
86 %
Temps plein
14 %
Temps partielQuand déposer votre candidature ?
Un résumé des éléments, calculs, techniques et sources utilisées...
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