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UN CONSEILLER
Cet indicateur est construit sur la base d’une technique (scoring) permettant d’affecter un score d’embauche potentiel à un domaine de métier recherché. Pour le calculer, plusieurs données ont été utilisées, en particulier celles du marché du travail (offres et demandes d’emploi, tensions au recrutement, projets de recrutement, difficultés au recrutement) et de l’emploi (déclarations préalables à l’embauche). Le score obtenu traduit une probabilité que le métier recherché soit plus ou moins porteur d’embauches.
Un indicateur utile et robuste ! Oui, mais comme tout indicateur, il peut être intéressant ici de regarder ce qui peut se cacher derrière les étoiles !
Stratégie, ventes, promotion
L'ingénieur, ou le responsable de la promotion des ventes, définit et met en œuvre les actions promotionnelles des produits afin de dynamiser les ventes, selon la stratégie commerciale de l'entreprise. Il peut diriger un service et coordonner une équipe. Il exerce au sein d'entreprises commerciales ou industrielles, d'agences conseil en communication et promotion des ventes, en relation avec différents services (commercial, marketing, publicité...) et interlocuteurs (clients, fournisseurs...). Son activité peut impliquer des déplacements.
57 %
43 %
42 ans
Âge médian
3 %
Jeunes
22 %
Seniors
3078 €
Salaire net moyen confirmé
2598 €
Salaire net moyen débutant
90 %
Temps plein
10 %
Temps partielQuand déposer votre candidature ?
Un résumé des éléments, calculs, techniques et sources utilisées...
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