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Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

Dispositif intégré - métiers de l’industrie, du bâtiment, du service à la personne, de la propreté et du transport-logistique

CAP Formation

5 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 3
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Évron
Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 1
20/12/2023 au 13/05/2025
Formation adulte
Mayenne
Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 2
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Villaines-la-Juhel
Non spécifiée

Bloc de compétences

5 sessions
Session n° 3
18/09/2023 au 18/03/2025
Évron
Formation adulte
Non spécifiée
5 sessions
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Lieu
Validation
Session n° 3
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Évron
Non spécifiée
Session n° 1
20/12/2023 au 13/05/2025
Formation adulte
Mayenne
Non spécifiée
Session n° 2
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Villaines-la-Juhel
Non spécifiée
Session n° 4
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Ernée
Non spécifiée
Session n° 5
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Mayenne
Non spécifiée

5 sessions

Session n° 3
18/09/2023 au 18/03/2025
Formation adulte
Évron
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Session n° 1
20/12/2023 au 13/05/2025
Formation adulte
Mayenne
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Formation adulte
Villaines-la-Juhel
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Mon plus formation

Nous accompagnons la réussite de votre projet professionnel : parcours à la carte / phase d'intégration de 2 semaines afin de prendre vos marques / sécurisation continue de vos progressions et rapprochement entreprises et/ou organismes qualifiants

Descriptif de la formation

L’objectif des formations relevant de ce dispositif est de permettre dans un même continuum pédagogique :
  • Bien vivre la formation grâce à des étapes progressives et un accompagnement renforcé
  • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
  • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
  • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
Ce dispositif permet aux demandeurs d’emploi les plus en difficulté d’accéder à une offre de formation sans rupture : 
  • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
  • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
  • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
MÉTIERS VISÉS OU ACCESSIBLES : Métiers de l’Industrie, du Bâtiment, du Service à la personne, de la Propreté et du Transport / Logistique

Dispositif intégré - métiers de l’industrie, du bâtiment, du service à la personne, de la propreté et du transport-logistique

L’objectif des formations relevant de ce dispositif est de permettre dans un même continuum pédagogique :

  • Bien vivre la formation grâce à des étapes progressives et un accompagnement renforcé
  • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
  • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
  • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
Ce dispositif permet aux demandeurs d’emploi les plus en difficulté d’accéder à une offre de formation sans rupture : 
  • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
  • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
  • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
MÉTIERS VISÉS OU ACCESSIBLES : Métiers de l’Industrie, du Bâtiment, du Service à la personne, de la Propreté et du Transport / Logistique

CAP Formation

6 rue Benoît Frachon
44800 Saint-Herblain

02-28-44-32-14

capformation@capformation.net

Site web

Toutes les formations de cet organisme
Du 18/09/2023 au 18/03/2025
  • en centre : 650 heures
  • en entreprise : 350 heures

  • La durée moyenne du parcours est évaluée à 8 mois, alternance comprise, dans la limite de 18 mois.
    Le parcours est individualisé, déterminé par le positionnement effectué au départ et tenant compte des acquis et des besoins de chaque stagiaire

  • temps plein
  • cours de jour
  • Formation adulte
La session sur le site de l'organisme

Lieu de la formation

CAP Formation Etablissement Mayenne - site Evron
Place de la Perrière 53600 Évron
02-43-04-21-23
capformation.mayenne@capformation.net

Financements possibles

Région Formation
  • PROGRAMME REGION - Prépa Rebond - Dispositifs intégrés

  • Pré-requis
    > Niveau d’entrée :
    • Sans niveau spécifique
    > Type de prérequis :
    • Motivation
    • Niveau A2 du CECRL
    > Commentaire prérequis :
    • PUBLIC CONCERNÉ
    • Demandeur d’emploi inscrits à Pôle emploi depuis plus d’un an et n’ayant pas eu accès/recours à un dispositif d’accompagnement ou de formation dans les 12 derniers mois.
    • Jeunes à partir de 16 ans en rupture avec la formation initiale n’ayant pas d’autre solution.
    • Jeunes et adultes inconnus des services de l’emploi (publics dits invisibles n’ayant pas actualisé leur situation) ne pouvant justifier d’une certification ou expérience professionnelle significative dans les 12 derniers mois.
    PRÉREQUIS
    • Être volontaire pour s’inscrire dans un parcours de formation visant l’insertion dans l’emploi.
    • Avoir un état de santé stabilisé ou bénéficiant d’une prise en charge ou d’une compensation.
    • Pour les personnes étrangères, être en possession d’un titre de séjour dont la durée permet de suivre la totalité de la formation et les autorisant à travailler.
    • Posséder un niveau minimum de langue française A2 oral.

  • Objectif général : professionnalisation

  • Objectifs et Programme

    L’objectif des formations relevant de ce dispositif est de permettre dans un même continuum pédagogique :

    • Bien vivre la formation grâce à des étapes progressives et un accompagnement renforcé
    • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
    • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
    • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
    Ce dispositif permet aux demandeurs d’emploi les plus en difficulté d’accéder à une offre de formation sans rupture : 
    • Découvrir des secteurs professionnels et des métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel.
    • Travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle.
    • Acquérir un premier niveau de qualification en vue d’une insertion rapide dans l’emploi.
    MÉTIERS VISÉS OU ACCESSIBLES : Métiers de l’Industrie, du Bâtiment, du Service à la personne, de la Propreté et du Transport / Logistique Le déroulé :
    • SAS de deux semaines pour préparer l’entrée en formation (motivation, remobilisation, lever les freins)
    • Travail et validation du projet professionnel (découvrir au minimum les secteurs indiqués dans les lots, construction et validation d’un projet professionnel)
    • Compétences transversales (compétences clés, compétences socioprofessionnelles)
    • Formations qualifiantes, accès à une certification de niveau 3 et autres validations, soit au sein des dispositifs intégrés pour les secteurs prévus au lot, soit au sein d’un autre dispositif qualifiant
    L’accompagnement des stagiaires en cours et à l’issue de la formation : C’est un accompagnement renforcé multidimensionnel tout au long du parcours et pendant les trois mois qui suivent la formation, jusqu’à l’insertion dans l’emploi. 

  • Résultats attendus

    Permettre aux demandeurs d'emploi les plus en difficulté d'accéder à l'offre de formation pour :

    • se qualifier
    • s'insérer dans l'emploi

    MÉTIERS VISÉS OU ACCESSIBLES : Métiers de l’Industrie, du Bâtiment, du Service à la personne, de la Propreté et du Transport / Logistique

    Le dispositif intégré doit permettre, sur un territoire donné, dans un même continuum pédagogique, sans rupture :

    • de découvrir des secteurs professionnels et métiers qui recrutent, de construire et de valider un projet professionnel,
    • de travailler les compétences clés et les compétences comportementales en situation professionnelle,
    • d’acquérir une qualification de niveau 3 voire 4.

  • Organisation pédagogique
    > Modalité d'enseignement :
    • formation mixte
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 188244 - Code établissement : 57232

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

D’autres organismes proposent cette formation

Région Formation

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